为进一步规范“服务企业意识淡薄、作风不实”等问题，双柏县在践行“两场革命”中实施“10+3”行动。其中，由29名县处级领导联系服务34家招商落地企业，精准对接企业需求、努力提高服务质量，做到“喜新不厌旧、抓大不放小、重外不轻内”，为县内企业高质量发展保驾护航的同时，筑好以商引商的“黄金台”。

一是做到企业情况全掌握。县处级领导密切关注已落地企业的运营情况，定期与企业负责人进行沟通和交流，先后深入企业走访80余次，了解企业的生产经营状况、市场需求以及存在的困难和问题，收集到企业存在困难问题20条，企业建议4条，对联系企业情况做到全掌握，实现第一时间掌握动态、第一时间收集诉求、第一时间反馈汇总。

二是做到企业困难逐化解。自县处级领导负责联系服务招商引资已落地企业工作开展以来，按照帮忙不添乱、有为不越位的原则，与企业建立紧密联系，动态梳理汇总企业需求诉求，自觉成为企业一份子，为解决企业困难做到“心入”、“身入”、“情入”。积极帮助解决楚雄长晟房地产开发有限公司物业招租难、云南绿羽仙柏文化产业发展有限公司办公场所缺水、双柏县花加数字农业有限公司用工难等4个困难问题，正在协调解决云南普熏生物科技有限公司、双柏果汇农业有限责任公司、楚雄香农特种水产养殖有限公司等企业存在的资金周转困难、季节性缺水等16个问题，架起了政府和企业间的“连心桥”。

三是做到企业发展全服务。为企业纾困解难的同时，负责联系领导变“找上门”为“送上门”，开展多元化的企业服务，在企业加强管理、降本增效、开拓市场、安全生产等方面进行引导。为金山城酒店提供生产经营方面的法律服务和经营指导，对双柏县花加数字农业有限公司如何结合双柏实际打造好企业文化品牌形象给与指导，与红旗房地产开发有限责任公司共同分析研判经济运行形势、提振企业发展信心，就双柏益康商贸有限公司安全生产工作进行指导，当好企业发展的引导人。

县处级领导带头对落地企业走访调研、联系服务，及时查找和打通内部堵点问题，进一步提高了双柏重点招商引资项目综合服务的工作效能，将优化营商环境、招商引资提质增效工作落到实处，在招商引资一线深入推动“两个革命”见行见效。